حمیدرضا اللهی
آزمون عملکردی فصل 4 ریاضی ششم | محورهای مختصات
انتظار میرود دانشآموز برای پاسخگویی مطلوب به موارد زیر مسلط باشد:
- آشنایی با محور مختصات
- توانایی مشخص کردن محل نقاط با توجه به مختصات داده شده
- توانایی تشخیص مختصات نقاط با توجه به شکل
- آشنایی با مفهوم محیط و مساحت
- توانایی استخراج اطلاعات مورد نیاز جهت حل مسئله با توجه به صورت مسئله
ریاضی
ششم
دبستان
access_time_filled1404/10/24
visibility230
حمیدرضا اللهی
جزوه آموزشی درس 2 کار و فناوری پایه ششم: رایانه ها همه جا هستند
این درسنامه (جزوه) حاضر بهشیوهای جامع و کامل، تمامی مفاهیم، مثالها و مفاهیم آموزشی و اساسی درس دوم کار و فناوری پایه ششم را در بر دارد و شامل موارد زیر می باشد :
- نقش و اهمیت رایانه در جهان امروز
- آشنایی با کاربردهای مختلف رایانه
- معنای سواد دیجیتال و اهمیت یادگیری رایانه
- ساختار و اجزای رایانه
- انواع رایانهها و دستگاههای دیجیتال نوین
- مزایا و کاربردهای اجتماعی رایانهها
- امنیت، اخلاق و حریم خصوصی در دنیای دیجیتال
- چگونگی استفاده صحیح از رایانهها
کاروفناوری (آزمایشی)
ششم
دبستان
access_time_filled1404/08/29
visibility217
حمیدرضا اللهی
جزوه آموزشی درس 1 کار و فناوری پایه ششم: فناوری و نوآوری
این درسنامه (جزوه) حاضر بهشیوهای جامع و کامل، تمامی مفاهیم، مثالها و مفاهیم آموزشی و اساسی درس اول کار و فناوری پایه ششم را در بر دارد و شامل موارد زیر می باشد
- تعریف و انواع فناوری
- تاریخچه و اهمیت فناوری در زندگی
- تفاوت فناوری سخت و نرم
- سیر تحول ابزارها
- مفهوم خلاقیت، نوآوری و اختراع
- روشهای پرورش خلاقیت
- نمونه سوالات، فعالیتها و تمرینهای کاربردی
کاروفناوری (آزمایشی)
ششم
دبستان
access_time_filled1404/08/29
visibility169
حمیدرضا اللهی
تفاهم نامه آموزشی فرایندی فیمابین مدیریت مدرسه و همکاران در سال تحصیلی 1405-1404
این فایل شامل تفاهمنامه فرآیندی بین مدیر مدرسه و آموزگاران است که با هدف افزایش شفافیت در وظایف، تقویت همکاری و هماهنگی میان مدیریت و کادر آموزشی تهیه و تدوین شده است. متن تفاهمنامه بر پایهی آییننامهها و دستورالعملهای رسمی وزارت آموزش و پرورش تنظیم گردیده و تمامی نکات ضروری برای تعامل سازنده، مؤثر و هدفمند میان مدیران و معلمان را در بر میگیرد.
مهارتهای مدیریتی
مدیران و معاونان
ضمن خدمت فرهنگیان
access_time_filled1404/08/2
visibility2/0 K
حمیدرضا اللهی
تفاهم نامه ارزشیابی فیمابین مدیر آموزشگاه و همکاران
این فایل شامل تفاهمنامه ارزشیابی عملکرد سالیانه پرسنل مدارس (آموزگاران و دبیران) است که با هدف ارتقای کیفیت عملکرد، شفافسازی معیارهای ارزیابی، و ایجاد همفکری میان مدیریت و کارکنان آموزشی و اداری تدوین شده است.
متن تفاهمنامه بر اساس دستورالعملها، آییننامهها و بخشنامههای رسمی وزارت آموزش و پرورش تنظیم گردیده و تمامی شاخصها و معیارهای لازم برای ارزشیابی دقیق، عادلانه و مستند عملکرد پرسنل را در بر دارد.
مهارتهای مدیریتی
مدیران و معاونان
ضمن خدمت فرهنگیان
access_time_filled1404/08/2
visibility1/1 K